La Caution Solidaire a faît paraître un « Guide pratique de la responsabilité de l’Agent Comptable » ayant pour objectif d’apporter des précisions sur la responsabilité personnelle et pécuniaire des Agents Comptables, Fondés de Pouvoir et Délégués Généraux. Il décrit la procédure de mise en cause et les voies de recours qui peuvent être exercées. Dès 2002, […]
Guide Caution Solidaire sur la responsabilité de l’Agent Comptable
En 1996, lors de sa création, l’association n’avait que peu de lisibilité quant à son potentiel financier et par-là même à sa capacité à indemniser normalement ses administrateurs. Les barêmes avaient été établis à minima, à savoir : – REPAS 60 FF (9€15), – DECOUCHER 192 FF (29€27) à titre exceptionnel, – SNCF Tarif 2ème
Indemnisation des Administrateurs et délégués Régionaux de l’ANDAC
– URSSAF : terminé au 30 juin 2001 – CPAM : Big Bang (Toutes les applications), le 1er octobre 2001 – CAF : Big Bang le 31 décembre 2001 – CRAM : Big Bang le décembre 2001 – CMR (AMPI [[Assurance Maladie des Professions Indépendantes]]) :Big Bang le 1er octobre 2001 – MSA : Big
Cette réforme mise en oeuvre depuis le 1er janvier 2001 a été validée par le Conseil d’Administration le 3 octobre et par la Commission Pédagogique du 11 septembre 2000.
Réforme de la formation initiale du CNESSS
La CNAMTS cf. le rapport élaboré en 2000 par un groupe d’AC, sous la conduite de Ch. Serrano, du Département « Gestion des Cadres Dirigeants » à la CNAMTS a préconisé, pour lutter contre la pénurie des candidatures aux postes d’Agent Comptable, » … d’envisager la piste de recrutements extérieurs qui s’avèreront peut-être nécessaires si les actions
Constatant pour l’ensemble des branches que les candidatures aux postes d’Agent Comptable se raréfient, (il s’agit en fait d’une rareté chronique qui sévit depuis près de 30 ans) et notamment que sur la période 1997/1999 seulement 60% des postes d’Agent Comptable ont été pourvus au premier appel, le rapport rappelle utilement que la fonction d’Agent
Rapport de la CNAMTS sur les candidatures aux postes d’Agent Comptable
Les Caisses Générales sont le produit typique et absurde de ce que peut produire une administration, par suite de décisions successives contradictoires non maîtrisées.
La récente Commission Nationale des Agents Comptables de l’Assurance Maladie qui s’est tenue les 15 et 16 juin 2000 à Clermont-Ferrand a été révélatrice d’une contamination générale des collègues par le « virus de l’insondable-démoralisation-hexagonale » à caractère professionnel. Certes, la perspective imminente de procéder à un arrêté intermédiaire des comptes au 30 juin 2000, quasiment sans
Lettre de l’ANDAC N°6 – Editorial
Un groupe de travail, composé de rprésentants de la profession et animé par le département Gestion des Cadres Dirigeants de la CNAMTS, a mené (en mars 2000), auprès des postulants potentiels : – anciens élèves du CNESSS titulaires de l’option comptable – agents titulaires du CESCAF, une analyse qualitative afin de rechercher les causes de
Enquête concernant la pénurie des candidatures « Agents Comptables »
Polyformes, polybranches, multiorganismes, doubles ou triples casquettes, sont autant d’adjectifs dont sont qualifiés les agents comptables qui ont le privilège d’exercer leurs talents dans plusieurs organismes de branches différentes. Selon l’annuaire UCANSS des agents de direction, 24 agents comptables sont dans cette position. L’intervention remarquée de l’agent comptable de la Lozère (3 branches), lors du
L’Agent comptable multibranches
